北京朗宇信息技術有限公司招聘,待遇優(yōu)厚
時間:2016-02-25
來源:未知
作者:朗宇信息
一丶銷售經理
崗位職責:
1、負責產品的市場渠道開拓與銷售工作,制定銷售計劃;
2、積極完成銷售量指標,擴大產品市場占有率;
3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求;
4、負責渠道的開拓與維護;
5、負責客戶拓展,客戶關系管理,保持與客戶的聯(lián)系,并及時掌握客戶動態(tài);
6、完成上級布置的其他各項工作。
應聘資格:
1.男女不限,20-28歲,有企業(yè)銷售經驗者優(yōu)先考慮;
2.良好的普通話;
3.適應能力強、對工作充滿激情,具有團隊合作精神;
4.熱愛銷售工作,敢于挑戰(zhàn)高薪。
公司福利:
五險,季度獎金,年終獎金,餐補,帶薪年假,生日禮物,旅游,團隊活動
二丶客服專員
崗位職責:
1. 負責對接運營商做好簽名報備工作,配合銷售部初步判定簽名是否合格。
2. 負責受理運營商反饋的投訴,及時加入平臺黑名單并告知相關客戶做出相應處理,遇到重大投訴引起通道不穩(wěn)定性,要及時總結郵件形式匯報給客服主管。
3. 實時查看客戶余額情況,給客戶做出余額提醒,以及節(jié)假日等相關客戶關懷通知等。
4. 及時處理客戶反饋問題,并作好匯總記錄??偨Y出周報,月報以郵件形式發(fā)送給客服主管。
5. 配合銷售部完成每周重點客戶的跟蹤,并做好相對匯報。
6. 完成客服主管分配的臨時任務。
7.在線QQ解決客戶提出的問題。
任職要求:
1.男女不限,年齡不限,已婚已育優(yōu)先考慮;
2.要求有耐心,有互聯(lián)網工作經驗者優(yōu)先考慮;
3.要有一定的溝通能力與解決方法;
4.能適應公司臨時調班,加班;
5.要求熟悉辦公軟件,打字速度快;
工作時間:上一休一,9:00-21:00,中午1小時休息時間
工資構成:基本工資3000+績效考核
試用期:2個月
公司福利:五險,季度獎金,年終獎金,餐補,帶薪年假,生日禮物,旅游,團隊活動
三丶培訓專員
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職位月薪:6000-8000元
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工作地點:北京-朝陽區(qū)
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發(fā)布日期:2016-02-24
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工作性質:全職
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工作經驗:1-3年
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最低學歷:大專
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招聘人數(shù):1人
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職位類別:培訓專員/助理
崗位職責:
1.建立健全的培訓制度,并完善培訓管理制度并督導執(zhí)行,承擔部分講師工作;
2.擬訂年度、季度、月度培訓計劃并跟進實施,整體把握培訓后效果反饋、考核評估及培訓結果;
3.負責公司培訓需求調研、組織實施及培訓考核,形成一整套適合公司和個人發(fā)展的培訓體系;
4.根據公司人力資源規(guī)劃,結合員工素質制定員工培訓規(guī)劃,如新入職員工培訓等;
5.負責培訓年度總結和評估并歸檔。
任職要求
1、大專學歷及以上,人資、管理類、心理、教育等相關專業(yè)者優(yōu)先;
2、督導能力、成本意識、人際交往溝通能力強、敬業(yè)、責任心強、注重團隊合作;
3、熱情、開朗 ,善于交流;
4、2-3年以上培訓相關工作經驗;
5、保險金融行業(yè)的優(yōu)先。
四丶市場專員
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職位月薪:4000-6000元
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工作地點:北京-朝陽區(qū)
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發(fā)布日期:2016-02-24
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工作性質:全職
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工作經驗:不限
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最低學歷:不限
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招聘人數(shù):1人
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職位類別:銷售代表
崗位職責:
1、通過參加各種行業(yè)活動、電話溝通、企業(yè)拜訪等相關方式開發(fā)華北區(qū)域意向客戶,豐富公司客戶數(shù)據庫。
2、跟進所開發(fā)出來的意向客戶,通過電話、郵件、拜訪的方式保持跟客戶的溝通,發(fā)現(xiàn)客戶需求,為客戶制定推廣方案。積極跟進、促進合作。
3、進行后續(xù)服務工作。
4、溝通了解客戶對我們的產品及服務的意見,并及時反饋給公司相關部門。
5、配合公司其他部門的工作。
6.完成領導安排的其他事宜。
任職要求:
1、大專以上學歷,有一定全網通訊流量產品的銷售工作經驗者優(yōu)先;
2、善于與人溝通,積極樂觀,能承受工作壓力;
3、做事積極主動,認真負責,計劃性強;
4、普通話標準,良好的語言表達能力;
5、能熟練運用各種辦公設備和辦公軟件;
6、樂于挑戰(zhàn),強烈的從事銷售意愿并立志做出成績。
上班時間:早九晚六,雙休
工資構成:無責任底薪+崗位金+飯補+全勤獎+季度獎+年終獎
公司福利:五險,季度獎金,年終獎金,餐補,帶薪年假,生日禮物,旅游,團隊活動
(注:請看清辦公地點,請勿盲投!)
公司地址:北京市朝陽區(qū)建國路93號院萬達廣場12號樓907室
乘車路線:地鐵1號線或10號線G口出,往東800米左右新世界百貨商場后,或者地鐵1號線大望路站D口出往西